エンジニアの理想の働き方が叶う設備技術

#ライフイベント・ライフスタイルに合わせて自由な場所・形態で働き続けられる社会を実現する #スマートシティ
設備技術  /   株式会社EMD
  • 解決したい社会課題
    エンジニアのライフワークバランスを重視した職場づくりと、そこから生まれる技術革新により、社会に対し価値を提供しながらライフイベント/スタイルに合わせて自由な場所・形態で働き続けられる社会を実現します。
  • 挑戦したい成長領域
    世の中の技術の進歩と足並みを揃え、お客様のニーズを実現可能にする最適な提案と製品づくりに力を入れ『Do Innovation』を合言葉に、世の中にないものを生み出すことに挑戦し続けます。
業務内容
生産技術、設備管理、非常用発電機など各種電気工事を行います。

生産設備の立上げ、現地出張、設備メンテナンス、非常用発電機の設置・点検、LED照明・監視カメラ据付工事など、あなたの経験と希望を考慮し、相談の上決定いたします。
応募資格
【学歴】
不問

【必須要件】
【学歴】
不問

【必須要件】
下記いずれかのご経験
・電気設計、もしくは機械設計に携わった経験(1年以上)
・工場設備の保全に携わった経験(1年以上)

ブランクのある方や経験の浅い方も歓迎いたします。
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会社概要

メッセージ

―技術者の、技術者による、技術者のための企業—

当社は、1995年に自身もエンジニアであった現代表が機械・電気といったメカトロニクスの事業としてスタートさせました。その2年後には時代の流れに沿っていち早くITの分野へ舵を取り、ソフトウェア・インフラ開発も手掛けるように。その後も成長著しい情報化社会の中で絶えず形を変えるお客様のニーズに的確に応え、提案すべく新技術を導入し続け、四半世紀の間成長し続けてきました。

少子高齢化、労働人口減少の一途を辿る現代の日本において、無人化・省人化は非常に大きなテーマです。またIoTはじめ通信技術の進歩は、私たちに新しいコミュニケーション方法を与えてくれました。
機械化、自動化が進む一方で、それらを実現可能にしているのはどこまでいっても《人》です。
エンジニアの技術無しには成り立ちません。

当社は技術者がやり甲斐を持ち、気持ちよく働ける環境づくりに力を入れています。当社は全国に複数の拠点を持っていますが、希望が無い限り転勤は有りません。また、有給も取りやすく取得率は70%を誇ります。年間休日も130日あり、ON・OFFを切り替えて仕事ができます。

エンジニア一人ひとりが成長意欲やライフスタイルに合わせて長く働ける、正に技術者の、技術者による、技術者のための企業なのです。

会社情報
  • 企業名
    株式会社EMD
  • 代表者
    Founder & CEO 山下 龍男
  • 設立
    1995年02月10日
  • 資本金
    84,000,000円
  • 従業員数
    290人
  • 事業内容
    IT事業(ソフトウェア、インフラ、組み込み)
    メカトロ事業(メカトロニクス)
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企業情報
株式会社EMD
https://www.emdes.co.jp/launch
解決したい社会課題

エンジニアのライフワークバランスを重視した職場づくりと、そこから生まれる技術革新により、社会に対し価値を提供しながらライフイベント/スタイルに合わせて自由な場所・形態で働き続けられる社会を実現します。

挑戦したい成長領域

世の中の技術の進歩と足並みを揃え、お客様のニーズを実現可能にする最適な提案と製品づくりに力を入れ『Do Innovation』を合言葉に、世の中にないものを生み出すことに挑戦し続けます。

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